Los sindicatos UGT, CCOO y CSIF, con representación en la Mesa General de Negociación del Ayuntamiento de Loja, han convocado a todos los trabajadores municipales a una concentración hoy, miércoles 18 de marzo, a las 14:30 horas en el patio del Consistorio, como muestra de rechazo a la propuesta de modificación retributiva que será elevada al Pleno una hora después.
La convocatoria busca escenificar el malestar de la plantilla de trabajadores ante una iniciativa presentada por el área de Recursos Humanos que plantea incrementos salariales para puestos concretos, como Intervención, Tesorería y el colectivo de la Policía Local. La medida, según trasladan las organizaciones sindicales, fue rechazada por unanimidad en las reuniones de la Mesa de Negociación celebradas los días 11 y 13 de marzo.
En concreto, la proposición fija un complemento específico de 30.000 euros anuales para el puesto de Intervención, establece para Tesorería un nivel 30 de complemento de destino junto a 21.000 euros de complemento específico, y contempla una subida del 15% en el complemento específico de la Policía Local. Estas medidas suponen, según los datos expuestos, un incremento de más de 19.000 euros para los puestos de Intervención y Tesorería y de más de 127.000 euros para el conjunto del cuerpo policial.
Los sindicatos sostienen que estas subidas generan un “agravio comparativo” con el resto de empleados públicos y recuerdan que existe un acuerdo previo de negociación, respaldado también en Pleno, que contempla un incremento del 30% del complemento específico para todo el personal municipal, con aplicación progresiva entre 2025 y 2026 por motivos presupuestarios.
Asimismo, subrayan que la propuesta cuenta con informes desfavorables tanto de la Intervención municipal como del área de Recursos Humanos. A su juicio, el hecho de que el documento se haya vuelto a presentar sin modificaciones evidencia “la falta de voluntad negociadora” por parte del equipo de gobierno.
Las organizaciones sindicales advierten además de que la aprobación de estas medidas podría comprometer futuras mejoras para el conjunto de trabajadores, afectar a la productividad, servicios extraordinarios, condicionar la oferta de empleo público e incluso derivar en la amortización o vaciado de plazas.
Ante esta situación, UGT, CCOO y CSIF anuncian que estudiarán la adopción de medidas legales y sindicales si la propuesta sale adelante en la sesión plenaria. Entretanto, hacen un llamamiento a la participación masiva en la concentración convocada minutos antes del Pleno, con el objetivo de visibilizar el rechazo de la plantilla municipal.
A esta acción sindical se suma la recogida de firmas, por parte de una trabajadora municipal, donde se refleja también el molestar de la plantilla de trabajadores del Ayuntamiento de Loja con más de 100 rúbricas.
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